你好，想了解在成都崇州市同时在两个单位工作社保怎么办

在成都崇州市同时就职于两单位，社保应由一主一辅单位缴纳。
分析：根据《社会保险法》，个人只能在一个用人单位参加社会保险。若同时在两个单位工作，应与一个单位签订正式劳动合同并缴纳社保，另一单位可考虑以劳务关系处理，并为其购买商业保险作为补充。但需注意，两单位共同缴纳社保可能涉及违法，需避免此情况。
提醒：若出现社保缴纳冲突、被两单位同时扣缴社保费用等现象，表明问题严重，应及时咨询专业律师处理。
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具体操作：
1. 明确主雇关系：与主要工作单位签订劳动合同，明确社保缴纳责任，确保社保账户正常缴纳。
2. 协商劳务关系：与另一单位签订劳务合同，明确双方权利义务，不强制要求缴纳社保，但可协商购买商业保险作为补充保障。
3. 社保转移：若需从原单位转移到新单位，应提前办理社保转移手续，确保社保连续性。
4. 遵守法律法规：在任何情况下，都应遵守国家关于社会保险的法律法规，避免违法操作带来的法律风险。
5. 咨询专业人士：对于复杂的社保问题，应及时咨询专业律师或社保机构，确保处理合法合规。
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处理方式：
从法律角度，处理同时在两单位工作的社保问题，主要有两种方式：一是明确主雇关系，由主要工作单位缴纳社保；二是与另一单位协商，以劳务关系处理，不强制要求缴纳社保，但可提供其他福利或补偿。
选择建议：应优先考虑与主要工作单位明确社保缴纳关系，确保合法权益。对于另一单位，可协商灵活处理，如提供商业保险、加班补偿等，以平衡双方利益。
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