劳务工受伤，用人单位需按规定支付相关费用。依据《工伤保险条例》，包括治疗期工资、伤残津贴等。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响企业声誉。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务工受伤赔偿常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。根据伤情和赔偿意愿，选择合适方式处理，协商不成可考虑调解或仲裁，必要时提起诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务工受伤需赔偿。具体操作：1. 立即就医并保存医疗记录；2. 与用人单位协商赔偿事宜，包括治疗费、工资等；3. 协商不成，申请劳动仲裁或提起诉讼，依据《工伤保险条例》等法规维护权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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